👴 Pensión PúblicaPensions PúbliquesPentsio publikoa State / Public Pension 2026

Preguntas frecuentes

¿Cuántos años hay que cotizar para el 100% de la pensión?

En 2026 se necesitan 36 años y 6 meses cotizados para acceder al 100% de la base reguladora. Este umbral sigue aumentando progresivamente hasta los 37 años en 2027, según la reforma de pensiones aprobada en 2023.

¿A qué edad puedo jubilarme en 2026?

La edad ordinaria de jubilación en 2026 es de 66 años y 6 meses. Si tienes acreditados 37 o más años cotizados, puedes jubilarte a los 65 años sin ninguna reducción. La jubilación anticipada voluntaria permite jubilarse hasta 4 años antes de la edad ordinaria con penalizaciones.

¿Cuál es la pensión máxima en 2026?

La pensión máxima del sistema de la Seguridad Social en España en 2026 es de 3.267,52 €/mes en 14 pagas (equivalente a 45.745 € anuales). Esta cifra se actualiza cada año según el IPC.

¿Cómo se calcula la base reguladora?

La base reguladora es el promedio de las bases de cotización de los últimos 25 años (300 meses), actualizadas según el IPC. Se divide entre 350. Para el 100%, necesitas los años de cotización indicados; con menos años, se aplica un porcentaje reductor.

Quants anys has de contribuir al 100% de la pensió?

El 2026, calen 36 anys i 6 mesos de contribucions per accedir al 100% de la base reguladora. Aquest llindar continua augmentant progressivament fins a 37 anys el 2027, segons la reforma de pensions aprovada el 2023.

A quina edat puc jubilar-me el 2026?

L'edat de jubilació ordinària el 2026 és de 66 anys i 6 mesos. Si tens 37 o més anys de contribucions, pots jubilar-te als 65 sense cap reducció. La jubilació anticipada voluntària et permet jubilar-te fins a 4 anys abans de l'edat ordinària amb penalitzacions.

Quina és la pensió màxima del 2026?

La pensió màxima al sistema de Seguretat Social a Espanya el 2026 és de 3.267,52 € al mes en 14 pagaments (equivalent a 45.745 € anuals). Aquesta xifra s'actualitza cada any segons l'IPC.

Com es calcula la base reguladora?

La base reguladora és la mitjana de les bases de contribució dels últims 25 anys (300 mesos), actualitzades segons l'IPC. Es divideix per 350. Per al 100%, necessites els anys de contribució indicats; amb menys anys, s'aplica un percentatge de reducció.

Zenbat urte behar dituzu pentsioaren %100 ekartzeko?

2026an, 36 urte eta 6 hilabeteko ekarpenak behar dira araudiaren oinarriaren %100era sartzeko. Muga hori pixkanaka handitzen jarraitzen du 2027ko 37 urtera arte, 2023an onartutako pentsio-erreformaren arabera.

Zein adinetan erretiratu naiteke 2026an?

2026ko erretiro adin arrunta 66 urte eta 6 hilabetekoa da. 37 urte edo gehiagoko ekarpenak badituzu, 65 urterekin erretiroa hartu dezakezu inolako murrizketarik gabe. Erretiro goiztiar boluntarioak 4 urte lehenago erretiroa hartzea ahalbidetzen du, zigorrak barne.

Zein da 2026ko pentsio maximoa?

Espainiako Gizarte Segurantzako sisteman 2026an gehienezko pentsioa 3.267,52 €/ hilabetean da, 14 ordainketetan (urtean 45.745 € baliokidea). Kopuru hau urtero eguneratzen da CPIaren arabera.

Nola kalkulatzen da araudi oinarria?

Araudi oinarria azken 25 urteetako (300 hilabete) ekarpen oinarrien batez bestekoa da, CPIaren arabera eguneratua. 350ean zatitzen da. %100 adierazitako ekarpen urteak behar dira; urte gutxiagorekin, murrizketa ehunekoa aplikatzen da.

How many years must I contribute for a full pension?

In 2026, 36 years and 6 months of contributions are required for 100% of the regulatory base. This threshold continues to rise to 37 years in 2027 under the 2023 pension reform.

At what age can I retire in 2026?

The ordinary retirement age in 2026 is 66 years and 6 months. If you have 37 or more years contributed, you can retire at 65 with no reduction. Voluntary early retirement allows retiring up to 4 years before the ordinary age with penalties.

What is the maximum pension in 2026?

The maximum Spanish Social Security pension in 2026 is €3,267.52/month over 14 payments (€45,745/year). This figure is updated annually in line with the CPI.

How is the regulatory base calculated?

The regulatory base is the average of contribution bases over the last 25 years (300 months), updated by the CPI, divided by 350. You need the required years of contributions for 100%; fewer years applies a reduction percentage.

Cómo se calcula la pensión pública en España 2026

La pensión de jubilación contributiva en España se calcula multiplicando la base reguladora por un porcentaje en función de los años cotizados. La base reguladora es el promedio de las bases de cotización de los últimos 25 años. Con 15 años cotizados obtienes el 50%; a partir de ahí, cada mes adicional suma entre 0,19% y 0,23% hasta alcanzar el 100% a los 36 años y 6 meses (en 2026).

La jubilación anticipada involuntaria (por causas ajenas al trabajador) permite jubilarse hasta 4 años antes con coeficientes reductores menores que la anticipada voluntaria. La jubilación demorada más allá de la edad ordinaria permite obtener un 4% adicional por cada año completo de retraso (o reducir cotizaciones con el mismo efecto).

Los cálculos son una estimación orientativa. Para obtener tu informe de vida laboral y una previsión oficial, accede a la sede electrónica de la Seguridad Social con certificado digital o Cl@ve.

Com es calcula la pensió pública a Espanya 2026

La pensió de jubilació contributiva a Espanya es calcula multiplicant la base reguladora per un percentatge basat en els anys de contribucions. La base reguladora és la mitjana de les bases de contribució dels darrers 25 anys. Amb 15 anys de contribucions obtens el 50%; a partir d'aquí, cada mes addicional afegeix entre el 0,19% i el 0,23% fins que s'arriba al 100% als 36 anys i 6 mesos (el 2026).

La jubilació anticipada involuntària (per raons fora del control del treballador) et permet jubilar-te fins a 4 anys abans amb coeficients de reducció més baixos que la jubilació anticipada voluntària. La jubilació retardada més enllà de l'edat normal et permet obtenir un 4% addicional per cada any complet de retard (o reduir les contribucions amb el mateix efecte).

Els càlculs són una estimació indicativa. Per obtenir el teu informe de vida laboral i una previsió oficial, accedeix a la seu electrònica de la Seguretat Social amb un certificat digital o Cl@ve.

Nola kalkulatzen den pentsio publikoa Espainian 2026an

Espainian erretiro pentsio ekarpen ekarpenak ehuneko batez biderkatuz kalkulatzen dira, ekarpenen urteetan oinarrituta. Araudi oinarria azken 25 urteetako ekarpen oinarrien batez bestekoa da. 15 urteko ekarpenekin %50 jasotzen da; hortik aurrera, hilabete gehigarri bakoitzak %0,19 eta %0,23 artean gehitzen du, 36 urte eta 6 hilabetean %100era iritsi arte (2026an).

Erretiro goiztiar borondatezkoak (langilearen kontroletik kanpoko arrazoiengatik) 4 urte lehenago erretiroa hartzea ahalbidetzen du, boluntariozko erretiro goiztiarraren aldean murrizketa koefiziente txikiagoekin. Adin arruntetik atzeratutako erretiroak urte oso bakoitzeko atzerapen bakoitzeko %4 gehiago lortzea ahalbidetzen du (edo ekarpenak murriztea efektu berarekin).

Kalkuluak estimazio adierazgarria dira. Zure lan-bizitzaren txostena eta aurreikuspen ofiziala lortzeko, sartu Gizarte Segurantzako egoitza elektronikoan ziurtagiri digital edo Cl@ve.

How the Spanish state pension is calculated in 2026

The contributory retirement pension in Spain is calculated by multiplying the regulatory base by a percentage based on years contributed. The regulatory base is the average of contribution bases over the last 25 years. With 15 years you get 50%; each additional month adds 0.19%–0.23% until reaching 100% at 36 years and 6 months (in 2026).

Involuntary early retirement (due to reasons beyond the worker's control) allows retiring up to 4 years early with lower reduction coefficients than voluntary early retirement. Deferred retirement beyond the ordinary age adds 4% extra per full year of delay.

All calculations are estimates. For your official work-life report and pension forecast, visit the Social Security electronic office with a digital certificate or Cl@ve.

Ejemplos reales de pensión de jubilación 2026

Trabajador con carrera corta

Años cotizados: 25 | Base media: 2.000 €/mes

Porcentaje aplicado: 74,5%

Pensión estimada: 1.490 €/mes

Jubilación ordinaria a los 66a 6m

Trabajadora con carrera completa

Años cotizados: 37 | Base media: 2.800 €/mes

Porcentaje aplicado: 100%

Pensión estimada: 2.800 €/mes

Jubilación a los 65 años (carrera larga)

Alto salario, máxima pensión

Años cotizados: 38 | Base media: 5.000 €/mes

Porcentaje aplicado: 100%

Pensión: 3.268 €/mes (tope máximo)

Pensión máxima 2026: 3.267,52 €

Exemples reals de pensions de jubilació 2026

Treballador amb una carrera curta

Anys de contribucions: 25 | Base mitjana: 2.000 €/mes

Percentatge sol·licitat: 74,5%

Pensió estimada: 1.490 €/mes

Retirada ordinària a 66 a 6 m

Treballador de carrera completa

Anys de contribucions: 37 | Base mitjana: 2.800 €/mes

Percentatge aplicat: 100%

Pensió estimada: 2.800 €/mes

Retirada als 65 anys (llarga carrera)

Salari alt, pensió màxima

Anys de contribucions: 38 | Base mitjana: 5.000 €/mes

Percentatge aplicat: 100%

Pensió: 3.268 €/mes (límit màxim)

Pensió màxima 2026: 3.267,52 €

2026ko erretiro pentsioaren benetako adibideak

Ibilbide laburreko langilea

Ekarpen urteak: 25 | Batez besteko oinarria: €2,000/hilabete

Eskaera ehunekoa: %74,5

Pentsio estimatua: €1.490/hilabete

Erretiro arrunta 66-6 milioira

Karrera osoa duen langilea

Ekarpen urteak: 37 | Batez besteko oinarria: €2.800/hilabete

Aplikatutako ehunekoa: %100

Pentsio estimatua: 2.800 €/hilabete

65 urterekin erretiroa (ibilbide luzea)

Soldata altua, pentsio maximoa

Ekarpen urteak: 38 | Batez besteko oinarria: 5.000 €/hilabete

Aplikatutako ehunekoa: %100

Pentsioa: 3.268 €/hilabetean (muga maximoa)

2026ko pentsio maximoa: 3.267,52 €

Real state pension examples 2026

Worker with short career

Years contributed: 25 | Avg. base: €2,000/month

Percentage applied: 74.5%

Estimated pension: €1,490/month

Ordinary retirement at 66y 6m

Worker with full career

Years contributed: 37 | Avg. base: €2,800/month

Percentage applied: 100%

Estimated pension: €2,800/month

Retirement at 65 (long career)

High salary, maximum pension

Years contributed: 38 | Avg. base: €5,000/month

Percentage applied: 100%

Pension: €3,268/month (maximum cap)

Maximum pension 2026: €3,267.52

Porcentaje de pensión según años cotizados

La escala de acumulación del porcentaje hasta el 100% (base reguladora = 2.500 €/mes como referencia).

Comparación de perfiles

Carrera corta (20 años)
—
Base ref. 2.500 €/mes
Carrera media (30 años)
—
Base ref. 2.500 €/mes
Carrera completa (37 años)
—
Base ref. 2.500 €/mes

Pension percentage by years contributed

The accumulation scale to 100% (regulatory base = €2,500/month as reference).

Profile comparison

Short career (20 years)
—
Ref. base €2,500/month
Mid career (30 years)
—
Ref. base €2,500/month
Full career (37 years)
—
Ref. base €2,500/month

5 errores habituales al calcular la pensión

  1. Usar solo el último salario como base de cotización — La base reguladora es el promedio de los últimos 25 años, no el salario actual. Años con bases bajas (por ej. antes de una promoción) tiran la base hacia abajo.
  2. Ignorar las lagunas de cotización — Los periodos sin cotizar (desempleo sin prestación, excedencias no cotizadas) se cubren con la base mínima de cotización. Esto puede reducir significativamente la base reguladora.
  3. No conocer la edad exacta de jubilación ordinaria — En 2026 es 66 años y 6 meses (salvo 37+ años cotizados → 65). Jubilarse antes conlleva coeficientes reductores que pueden ser permanentes.
  4. Confundir pensión contributiva con pensión mínima — Si la pensión calculada es inferior a la mínima (900 €/mes en 2026), el sistema la complementa si se cumplen ciertos requisitos (no tener otras rentas significativas).
  5. No solicitar la vida laboral para verificarla — Errores en la base de cotización o años no computados son más comunes de lo que parece. Solicita tu informe de vida laboral en la sede de la Seguridad Social.

5 errors comuns en el càlcul de la pensió

  1. Utilitza només l'últim salari com a base de contribució — La base reguladora és la mitjana dels últims 25 anys, no el salari actual. Els anys amb bases baixes (per exemple, abans d'una promoció) redueixen la base.
  2. Ignorar les mancances de contribució — Els períodes sense contribucions (atur sense prestacions, excedència no remunerada) estan coberts per la base mínima de contribució. Això pot reduir significativament la base reguladora.
  3. Sense conèixer l'edat exacta de jubilació ordinària — El 2026 és de 66 anys i 6 mesos (excepte 37+ anys de contribucions → 65). Jubilar-se abans implica coeficients de reducció que poden ser permanents.
  4. Confondre la pensió contributiva amb la pensió mínima — Si la pensió calculada és inferior al mínim (900 €/mes el 2026), el sistema la complementa si es compleixen certs requisits (no tenir altres ingressos significatius).
  5. No demanar el teu historial laboral per verificar-lo — Els errors en la base de contribució o els anys no calculats són més comuns del que sembla. Sol·licita el teu informe d'historial laboral a la seu de la Seguretat Social.

Pentsioa kalkulatzean 5 akats ohikoak

  1. Azken soldata bakarrik erabili ekarpen oinarri gisa — Araudi oinarria azken 25 urteetako batez bestekoa da, ez egungo soldata. Oinarri baxuak dituzten urteek (adibidez, promozioaren aurretik) oinarria jaitsi egiten dute.
  2. Ekarpen hutsuneak alde batera uztea — Ekarpenik gabeko epeak (langabezia onurarik gabe, ordaindu gabeko baimenak) gutxieneko ekarpen oinarriak estaltzen ditu. Honek araudi oinarria nabarmen murriztu dezake.
  3. Ohiko erretiro-adin zehatza ez jakitea — 2026an 66 urte eta 6 hilabetekoa da (37+ urteko ekarpenak izan ezik, → 65 urte). Lehenago erretiroa hartzeak koefiziente murrizketak dakar, iraunkorrak izan daitezkeenak.
  4. Pentsio ekarpen ekarpena eta pentsio minimoa nahastea — Pentsio kalkulatua gutxienekoa baino txikiagoa bada (2026an €900/hilabetean), sistemak osatzen du baldintza batzuk betetzen badira (beste diru-sarrera esanguratsurik gabe).
  5. Zure lan-historia egiaztatzeko eskatu gabe — Ekarpen oinarrian akatsak edo kalkulatu gabeko urteak ohikoagoak dira dirudien baino. Eskatu zure enplegu-historia txostena Gizarte Segurantzako egoitzan.

5 common pension calculation mistakes

  1. Using only the current salary as the contribution base — The regulatory base is the average over the last 25 years, not the current salary. Years with low bases (e.g. before a promotion) pull the average down.
  2. Ignoring contribution gaps — Periods without contributions (unemployment without benefit, unpaid leaves) are filled with the minimum contribution base. This can significantly reduce the regulatory base.
  3. Not knowing the exact ordinary retirement age — In 2026 it is 66 years and 6 months (unless 37+ years contributed → 65). Retiring earlier triggers reduction coefficients that may be permanent.
  4. Confusing contributory pension with minimum pension — If the calculated pension is below the minimum (€900/month in 2026), the system tops it up if certain conditions are met (no significant other income).
  5. Not requesting the work-life report to verify it — Errors in the contribution base or uncomputed years are more common than expected. Request your report from the Social Security online office.